為滿(mǎn)足我單位對(duì)博士研究生人才的需要，經(jīng)上級(jí)批準(zhǔn)，擬采取選聘方式面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)編制人員10名，現(xiàn)制定選聘方案如下：

一、選聘原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，把思想政治素質(zhì)和師德師風(fēng)放在首位，嚴(yán)把政治關(guān)和師德關(guān)；堅(jiān)持民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，在測(cè)評(píng)、考核的基礎(chǔ)上擇優(yōu)聘用。

二、選聘條件

（一）應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，熱愛(ài)祖國(guó)；

2.遵守憲法和法律；

3.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，政治立場(chǎng)堅(jiān)定，遵紀(jì)守法，具有優(yōu)良的思想政治素質(zhì)；

4.熱愛(ài)高等教育事業(yè)，恪守教師職業(yè)道德規(guī)范，立德樹(shù)人，誠(chéng)實(shí)守信，品行端正，身心健康，具有良好的溝通及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力；

5.適應(yīng)崗位要求的身體條件；

6.符合所報(bào)崗位的年齡要求。年齡在18周歲以上、45周歲及以下（1977年10月9日至2005年12月31日期間出生）。

7.符合與所報(bào)崗位相適應(yīng)的國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位和專(zhuān)業(yè)要求。

應(yīng)聘人員的博士畢業(yè)證書(shū)中專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)必須與崗位信息表中的專(zhuān)業(yè)要求一致，其中要求為具體專(zhuān)業(yè)的，須一字不差；要求為“一級(jí)學(xué)科”的，參照教育部制定的高等教育專(zhuān)業(yè)目錄審核等相關(guān)材料審核該項(xiàng)條件。應(yīng)聘的博士研究生，按照擬選聘崗位條件進(jìn)行資格審核。留學(xué)回國(guó)人員須提供教育部出具的國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證報(bào)告，其所學(xué)專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)與招聘崗位要求專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)不完全一致，但所學(xué)專(zhuān)業(yè)課程與選聘崗位專(zhuān)業(yè)課程大部分相同，且符合該崗位所需要的其他條件的，也可報(bào)考該選聘崗位。留學(xué)人員畢業(yè)時(shí)間以學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告認(rèn)定時(shí)間為準(zhǔn)。

8.具有選聘崗位所需要的其他條件，具體條件按《唐山師范學(xué)院2023年選聘博士研究生崗位信息表》要求確定。

（二）部分崗位條件的說(shuō)明

1.本次選聘部分崗位用于專(zhuān)項(xiàng)選聘“高校畢業(yè)生”，包括以下人員：

（1）未落實(shí)工作單位的國(guó)家統(tǒng)一招生的高等院校普通類(lèi)2021、2022、2023年畢業(yè)生（離校時(shí)其戶(hù)口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)、畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心、各級(jí)人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)）。

（2）參加“服務(wù)基層項(xiàng)目”前無(wú)工作經(jīng)歷，服務(wù)期滿(mǎn)且考核合格后2年內(nèi)未落實(shí)工作單位的人員。

（3）普通高等院校在校生或畢業(yè)當(dāng)年入伍，退役后（含復(fù)學(xué)畢業(yè)）2年內(nèi)未落實(shí)工作單位的退役士兵。

（4）2021、2022、2023年取得國(guó)外（境外）學(xué)歷學(xué)位及國(guó)家教育部留學(xué)服務(wù)中心《學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》且未落實(shí)工作單位的人員。

2.崗位條件要求的其他證書(shū)須在2023年12月31日前取得。

現(xiàn)役軍人、試用期內(nèi)的公務(wù)員和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員、未滿(mǎn)最低服務(wù)年限或未滿(mǎn)約定最低服務(wù)期限的人員、2024年1月1日及以后畢業(yè)的高等院校普通類(lèi)在讀學(xué)生，不在招聘范圍。

因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員、被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開(kāi)除公職的人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

此外，報(bào)名人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。回避關(guān)系包括《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條“事業(yè)單位工作人員凡有下列親屬關(guān)系的，不得在同一事業(yè)單位聘用至具有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理崗位，不得在其中一方擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)人員的事業(yè)單位聘用至從事組織（人事）、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)、財(cái)務(wù)工作的崗位，也不得聘用至雙方直接隸屬于同一領(lǐng)導(dǎo)人員的從事組織（人事）、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)、財(cái)務(wù)工作的內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)正職崗位：（一）夫妻關(guān)系；（二）直系血親關(guān)系，包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孫子女、外孫子女；（三）三代以?xún)?nèi)旁系血親關(guān)系，包括叔伯姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女；（四）近姻親關(guān)系，包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、三代以?xún)?nèi)旁系血親的配偶；（五）其他親屬關(guān)系，包括養(yǎng)父母子女、形成撫養(yǎng)關(guān)系的繼父母子女及由此形成的直系血親、三代以?xún)?nèi)旁系血親和近姻親關(guān)系。前款所稱(chēng)同一事業(yè)單位，是指依法登記的同一事業(yè)單位法人”，以及《河北省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行辦法》第四十一條“凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的報(bào)名人員，不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書(shū)或者人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律檢查崗位，以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位”。

三、選聘程序

（一）發(fā)布信息

2023年10月7日—12月31日，在唐山師范學(xué)院（www.tstc.edu.cn）、唐山市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)（rsj.tangshan.gov.cn）發(fā)布選聘信息。

（二）報(bào)名

2023年10月9日—12月31日，應(yīng)聘人員通過(guò)郵箱（tssfxybszp@163.com）報(bào)名。每名應(yīng)聘人員限報(bào)一個(gè)崗位。郵件名稱(chēng)以“姓名+所學(xué)專(zhuān)業(yè)+畢業(yè)院校”命名。
請(qǐng)將詳細(xì)簡(jiǎn)歷上傳（以Word文檔或PDF格式），簡(jiǎn)歷中應(yīng)包括應(yīng)聘人員個(gè)人簡(jiǎn)介，本碩博畢業(yè)證和學(xué)位證、科研情況、獲獎(jiǎng)、學(xué)業(yè)成績(jī)單等能證明崗位條件要求的相關(guān)材料原件。應(yīng)屆畢業(yè)生在等待畢業(yè)證、學(xué)位證發(fā)放期間需在選聘規(guī)定時(shí)間內(nèi)提供畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)。

（三）資格審查

應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)提交有關(guān)信息和材料，凡本人填寫(xiě)信息不真實(shí)、不完整或填寫(xiě)錯(cuò)誤的，責(zé)任自負(fù)；弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)即取消資格。
自公布崗位信息后及時(shí)報(bào)名，分階段考核。階段報(bào)名以通知為準(zhǔn)?？己撕细裾?，及時(shí)辦理入編手續(xù)。

（四）考核方式及成績(jī)確定

通過(guò)資格審核的應(yīng)聘人員進(jìn)入選聘考核程序，考核方式如下：

1.采取業(yè)務(wù)考核和面試考核的方式進(jìn)行。業(yè)務(wù)考核重點(diǎn)考核教師業(yè)務(wù)技能，分為試講、答辯、技能展示等環(huán)節(jié)；面試考核重點(diǎn)考察綜合素質(zhì)和崗位的適應(yīng)性。業(yè)務(wù)考核、面試考核分?jǐn)?shù)所占比例為7：3。面試考核采取線(xiàn)下考核的方式，通過(guò)面試考核形式對(duì)資格審核合格人員進(jìn)行綜合素質(zhì)、崗位的適應(yīng)性等方面進(jìn)行評(píng)價(jià)。通過(guò)業(yè)務(wù)考核形式對(duì)資格審核合格人員教學(xué)業(yè)務(wù)技能進(jìn)行評(píng)價(jià)。

2.按照考核成績(jī)，確定排名。若兩名以上總成績(jī)相同時(shí)，應(yīng)聘專(zhuān)技崗位人員按業(yè)務(wù)考核分?jǐn)?shù)進(jìn)行排名。

3.面試考核綜合成績(jī)平均分或業(yè)務(wù)考核綜合成績(jī)平均分在60分以下的，不予聘用。

（五）體檢

擬聘用人選到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢費(fèi)用自理。因體檢不合格出現(xiàn)崗位空缺，按照考核成績(jī)順延人選。

（六）考察

對(duì)體檢合格人選進(jìn)行考察。

1.對(duì)應(yīng)屆畢業(yè)生的考察：查閱檔案、到擬聘用人員戶(hù)口所在地了解情況，并由村（居）委會(huì)出具政歷及現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)的文字證明。

2.對(duì)其他人員的考察：按照《河北省機(jī)關(guān)事業(yè)單位干部調(diào)配辦法》（冀辦發(fā)〔2014〕40號(hào)）有關(guān)考察的要求執(zhí)行。

擬聘人員在道德品質(zhì)、師德師風(fēng)存在問(wèn)題，或者有其他條件不合格的，取消擬聘人選資格，按照考核成績(jī)順延人選。

（七）學(xué)校公示

考核結(jié)果，經(jīng)選聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究后，報(bào)黨委常委會(huì)討論，確定擬聘用人選。確定的擬聘用人選，自動(dòng)放棄聘用的，按照考核成績(jī)順延人選。
在唐山師范學(xué)院官網(wǎng)（www.tstc.edu.cn）公示考核成績(jī)及擬聘用人員，公示期一般不少于7個(gè)工作日。

（八）聘用

事業(yè)單位公開(kāi)招聘的人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度。試用期滿(mǎn)考核合格的，予以正式聘用，不合格的取消聘用。

選聘工作各環(huán)節(jié)具體時(shí)間應(yīng)聘人員在唐山師范學(xué)院官網(wǎng)（www.tstc.edu.cn）查詢(xún)。同時(shí)應(yīng)聘人員隨時(shí)保持電話(huà)暢通，以便工作人員能夠及時(shí)聯(lián)系，接受電話(huà)通知。

聯(lián)系人：馬老師、安老師

聯(lián)系電話(huà)：0315—3863331

附件：唐山師范學(xué)院2023年公開(kāi)選聘博士研究生崗位需求信息表

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